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Como Gerir Pessoas 10 coisas que precisa de saber sobre psicologia para melhorar a sua equipa e o seu negócio

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As empresas são as pessoas que as compõem. Se esta é uma verdade inegável, porque continuamos, ainda, a prestar tão pouca atenção à componente psicológica das organizações? E quantos de nós sentimos, diariamente, cada vez mais dificuldade em gerir pessoas?

As prioridades estão a mudar, no que ao trabalho diz respeito. As novas gerações vivem com maior mobilidade e menos vinculação às estruturas. Consequentemente, a forma como a liderança é exercida é mais escrutinada, e aos resultados financeiros esperados juntam-se as exigências ambientais, éticas e sociais.

Este é o livro essencial para todos aqueles que, nas empresas, gerem pessoas e querem melhorar resultados, porque traz para a equação uma componente nova - ou, pelo menos, muito desconhecida, para a grande maioria de nós -, que tem uma importância vital e pode mesmo ser um game changer: a psicologia.

Porque lembremo-nos: sem pessoas, não há organizações, e o comportamento e a forma como pensam, escolhem e expressam as suas emoções são absolutamente decisivos.

160 pages

Published March 1, 2023

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Francisco Miranda Rodrigues

3 books1 follower

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Displaying 1 - 3 of 3 reviews
Profile Image for Jess Catoja .
62 reviews5 followers
April 25, 2024
Muito util para ter algumas ideias e percepções sobre várias areas que vao influenciar a forma como vamos lidar com questões que influenciam a forma de trabalhar da equipa
Profile Image for Ana Isabel Lage Ferreira.
109 reviews12 followers
September 22, 2023
This is a small, practical and helpful book on some of the insights that psychology can bring to corporate world.
You may find, in a condensed version, a starting point of things to explore further.
Written in a coloquial language, with bullet points on takeaways and major suggestions, it's a good book to have close by if you need to organize a conversation with corporate leaders.
Displaying 1 - 3 of 3 reviews

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