Présentation Reconnu comme l’outil québécois le plus complet en la matière, La convention collective au Québec, 2e édition propose une vue d’ensemble réaliste et pratique des relations de travail. De fait, ce livre de référence traite du cadre juridique d’une convention jusqu’à son administration après signature. Qui plus est, l’ouvrage vise à analyser en profondeur les clauses typiques et modernes des conventions collectives afin de répondre, notamment, aux besoins des départements de relations industrielles, de gestion des ressources humaines et de droit du travail. Cette deuxième édition, revue et améliorée, contient de nombreuses nouveautés. Elles permettront une meilleure compréhension de la réalité professionnelle actuelle. Table des matières Introduction Aspects généraux de la convention collective Chapitre 1 Cadre juridique de la convention collective Chapitre 2 Durée et renouvellement des conventions collectives Chapitre 3 Droits de direction Chapitre 4 Vie et sécurité syndicales Chapitre 5 Règlement et arbitrage des griefs Chapitre 6 Mesures disciplinaires Chapitre 7 Ancienneté Chapitre 8 Gestion et protection de l’emploi Chapitre 9 Organisation de la production et du travail Chapitre 10 Formation continue de la main-d’œuvre Chapitre 11 Heures de travail Chapitre 12 Évaluation des emplois Chapitre 13 Salaires Chapitre 14 Avantages sociaux Chapitre 15 Conciliation travail - vie personnelle (NOUVEAU) Chapitre 16 Santé et sécurité au travail Chapitre 17 Administration de la convention collective (NOUVEAU) Conclusion Tendances et orientations de la convention collective Caractéristiques Forte de nombreux exemples issus de conventions conclues dans divers secteurs d’activité, cette deuxième édition se distingue par le fait qu’elle donne une vision d’ensemble du contenu d’une convention collective. Chaque clause est abordée de façon systématique :