Wrong Turn - Warum Führungskräfte in komplexen Situationen versagen: Warum Führungskräfte in komplexen Situationen versagen

by Lars Vollmer

Lars Vollmer weiß, dass viele Führungskräfte sich auf Modelle aus dem Studium oder der Business-School verlassen. Diese Modelle können aber mit den immer komplexer werdenden Prozessen in Wirtschaft und Gesellschaft nicht mithalten. Anhand spannender Beispiele macht er das typische Fehlverhalten vieler Manager deutlich

und zeigt, warum wir unsere lineare Denkweise zugunsten komplexer Herangehensweisen aufgeben müssen. Es geht darum, zu lernen, in unvorhersehbaren, chaotischen Systemen zu agieren. Dafür liefert der Autor uns die Denkmodelle.



"Wrong Turn ist sensationell. Was zunächst als humorvolle Managerunterhaltung beginnt, endet als harte Nuß für Führungskräfte. Wie diese zu knacken ist, beschreibt der Ingenieur Lars Vollmer erstaunlich konkret."

Dr. Wolfgang Menzel, Continental

Genres: Business

196 pages, Kindle Edition

First published April 1, 2014

Reviews

[Pete · Rating 5 out of 5]

Loved the book. It is not an easy read due to a lot of information covered. Therefore worthwhile to re-read chapter-wise.

[Ralf Kruse · Rating 4 out of 5]

Good german book on typical management fallacies.