Toen in 1989 een pratende hond op de televisie verscheen, kon niemand vermoeden dat die aan de basis zou liggen van een multinational met een omzet van meer dan 300 miljoen euro. Van hond naar 100 is een ode aan drie decennia ondernemerschap en ambitie. Tegelijkertijd schetst Thomas Smolders een beeld van doorgeprikte illusies en een evoluerende mediasector. Daar waar het eerste kantoorgebouw van Studio 100 nog betaald werd met voorschotten op de cd-verkoop, maakt muziek tegenwoordig nog maar een klein deel uit van de omzet. Studio 100 mikte steeds breder en dat zorgt tot vandaag voor succes.
Thomas Smolders (1992) studeerde Nieuwe Media & Maatschappij in Gent en is de oprichter van het creatief digitaal bureau Hartstikke. Smolders is blogger en publiceerde onder andere in De Tijd, De Morgen, Trends, De Standaard en De Correspondent. Eerder werkte hij voor online kiosk Blendle en digital product studio In The Pocket.
De Vlaamse "Disney" wordt 30 jaar, en met 'Van hond naar 100' blikt Thomas Smolders terug op het (vaak) succesvolle verhaal van deze fantastische Vlaamse ondernemingen die ons ontzettend veel onvergetelijke jeugdtelevisie en muziek brachten, maar daarnaast ook musicals een pak toegankelijker maakten dan ze ooit waren. Dit boek biedt een inkijk en terugblik op 30 jaar ondernemerschap, wellicht komt er weinig nieuws aan bod en gaat het vooral over een verzameling aan feiten die wel al eens eerder aan bod kwamen in de pers. Toch is het een fijne en interessante weglezer!
As a big Studio 100 I thought this was a super interesting read. Because it focusses more on the business side of things there were a lot of things I didn't know about in this, and I loved learning more. However, I also genuinely think this is a good read for people who don't know much about the company as well. It's just a really engaging and interesting read either way.
Dit boek vertelt op een fijne manier de geschiedenis van het bedrijf. Als liefhebber van de producten welke Studio 100 maakt was dit echt heerlijk om te lezen! Alle onderdelen van het bedrijf worden benoemd. De positieve maar ook de negatievere onderdelen komen voorbij. Het leert heel veel extra over het bedrijf waar je toch meer respect voor krijgt!