Mitarbeiterbindung: Retention Management, Performance Improvement, Arbeitgeberattraktivität (Haufe Fachbuch)

by Gunther Wolf

Mitarbeiterbindung senkt die betrieblichen Kosten und fördert die Wertschöpfung, Flexibilität und Innovationskraft des gesamten Unternehmens. Gunther Wolf beschreibt, wie Sie fachliches Know-how und Kompetenzen binden. Er erklärt den Weg zu einer mitarbeitendenzentrierten Erfolgskultur und bietet zahlreiche Beispiele für die praktische Umsetzung. So spielen Sie im Wettbewerb um die besten Arbeitskräfte ganz vorne mit. Das Buch verbindet Psychologie und Soziologie mit hoher Praxiserfahrung. So begeistern Sie Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für Ihre Unternehmensziele.



Konkrete Maßnahmenpakete zur MitarbeiterbindungDie psychologischen und soziologischen Faktoren kennen und nutzenMit dem PEA-System das Humankapital und den Erfolg des Unternehmens steigernMit Kommentaren Mario Ohoven, Prof. Dr. Dr. Dr. h.c. F. J. Radermacher, Prof. Dr. Armin Trost, Dr. Gregor Gysi, Christian Lindner, Robindro Ullah, Boris Grundl, Anne M. Schüller u.v.m.Neu in der 5.

30 neue MitarbeiterbindungsmaßnahmenBindung von Gen Z und Alpha sowie von AnkommendenDefinitionen der wichtigsten Begriffe rund um MitarbeiterbindungWie man Unternehmensleitungen, Führungskräfte und Mitarbeitende davon überzeugt und dazu motiviert, etwas für die Bindung von Mitarbeitenden zu tun 

996 pages, Kindle Edition

Published June 9, 2026

About the author

Gunther Wolf, Diplom-Ökonom und Diplom-Psychologe, ist Experte für Performance Management. Er ist seit 1984 als zertifizierter Management- und Strategieberater national und international tätig. Aufgrund seiner wegweisenden Innovationen ist Gunther Wolf gefragter Redner und Key Note Speaker.

Der vielfache Buchautor wurde 2013 für sein Buch "Mitarbeiterbindung – Strategie und Umsetzung im Unternehmen" mit dem Deutschen Managementbuchpreis ausgezeichnet. Kontakt: info@wolfgunther.de

Reviews

[Gunther Wolf]

Ausgezeichnet mit dem Deutschen Managementbuchpreis. 500 Seiten. 500 Mitarbeiterbindungsmaßnahmen. 70 Tabellen und Abbildungen. 50 Praxis-Fälle, Tools und Arbeitshilfen. 50 wissenschaftliche Definitionen. 10 Arbeitshilfen zum Online-Download. 30 Jahre Praxis-Erfahrung von Gunther Wolf als Unternehmensberater, Dozent und Speaker für die Realisation von Retention, Mitarbeiterbindung, Performance und Arbeitgeberattraktivität. 6 Jahre Arbeit an dem Buch. 144 Gastbeiträge führender Experten aus Wissenschaft, Wirtschaft und Politik.