Dale Carnegie was an American writer and teacher of courses in self-improvement, salesmanship, corporate training, public speaking, and interpersonal skills. Born into poverty on a farm in Missouri, he was the author of How to Win Friends and Influence People (1936), a bestseller that remains popular today. He also wrote How to Stop Worrying and Start Living (1948), Lincoln the Unknown (1932), and several other books. One of the core ideas in his books is that it is possible to change other people's behavior by changing one's behavior towards them.
الكتاب موجّه للمدراء وأصحاب المناصب والموظفين ولكن أرى أن اَي شخص يقرأه ممكن انه يطلع بشيء يفيده في مجاله ..
اُسلوب الكاتب كان سرد ومليء بالأمثلة والقصص..
محتوى الكتاب عبارة عن ارشادات تساعدك في استغلال الكلمات والوصول للهدف ،:
كيف تنجح في اجتماع؟ كيف تكتب خطاب ؟ كيف تتقبل اختلاف الآراء ؟ كيف تُدير اجتماع؟ كيف تُدرب الإدارة الموظفين؟ كيف تنجح كمدير؟
اقتباسات:
* عليك أن تقوي الاتصال بينك وبين موظفيك*
" إن الديناصور كان قوياّ لكنه أنقرض بسرعه،، كذلك تنقرض الشركات والرؤساء أيضا. عندما يفشلون في إقامة اتصالات فعالة"
*الانصات*
" أساس الاتصالات الشخصية الفعالة هو معرفة كيف تنصت إلى الغير"
" ادرس بنفسك المهمة قبل محاولة تكليف المرؤوس بتنفيذها" "كن واضحاً في إصدار أي أمر" "الاجتماع ليس مكاناً للمشاجرة ؛ إنه يزودك بالفرصة لتبيع فكرة ، أي تجعل الآخرين يقبلونها"
"المذكّرة التي تكتبها لنفسك ، هي نصيحة الأمس لكيلا تنسى ماتفعله اليوم أو غداً ، وجهاز دقيق للتنسيق بين أفكارك وحركاتك"
" عليك بالصبر والعزم على إنجاز عملك وأكثر قليلاً "✨
" انظر الى منصبك الان بالنظرة الآتية: إن العمل الذي تقوم به الان هو مدرسة للتدريب على منصب أكثر مسؤولية" ✨
يوجد في الجزء الأخير من الكتاب أسئلة لقياس قدرتك على الكتابة المتعلقة بالعمل •