ผู้นำก็ต้องมีโค้ช

by Suzuki Yoshiyuki, ซูซูกิ โยชิยูกิ, ทินภาส พาหะนิชย์ (Translator)

ภาวะผู้นำ" พัฒนาได้ด้วยการโค้ช รวบรวมบทความยอดนิยมจากเว็บไซต์ "Nikkei Business ONLINE

"ผู้นำก็ต้องมีโค้ช" เล่มนี้ จะเปิดเผย 25 คุณสมบัติที่จำเป็นในการพัฒนาภาวะผู้นำ อันได้แก่ 11 คุณสมบัติที่อยากให้ผู้นำมีเป็นอันดับแรก 4 คุณสมบัติเสริมเสร้างภาวะผู้นำให้ลูกน้อง และ 10 คุณสมบัติสร้างตัวตนและหลักแนวคิดของทีม ซึ่งจะช่วยเป็นโค้ชให้ผู้ที่คิดจะเป็นผู้นำ เป็นผู้บริหารที่ดี ว่าควรมีความคิดอย่างไร ควรเป็นอย่างไร และไม่ควรเป็นอย่างไร ตลอดจนสามารถสร้างทีมงานให้เป็นผู้นำไปด้วยได้ เพื่อประสิทธิภาพของทีมและความเจริญก้าวหน้าขององค์กร

216 pages, Paperback

Published April 1, 2018

Reviews

[Nattawat Supachawarote]

จั่วหัวแปลกับเนื้อหาข้างในไม่ตรงกันซะทีเดียว ตอนแรกอ่านชื่อเรื่องคิดว่าผู้นำคงต้องหาโค้ชมาช่วยในการบริหาร แต่จริงๆ แล้วเป็นหนังสือคู่มือสำหรับผู้ที่จะเป็นผู้นำองค์กร (จริงๆ ก็เหมาะกับทุกคน ส่วนตัวคิกว่าทุกคนต้องมีภาวะผู้นำถึงแม้เราจะเป็นลูกจ้างก็ตามที) หนังสือบอกลักษณะที่ผู้นำองค์กรควรมี ทั้งหมด 25 ข้อ บางข้อจะบอกแนวปฏิบัติเพื่อบรรลุคุณลักษณะในข้อนั้นๆ ซึ่งบางข้ออ่านก็ยังงงๆ ว่าจะปฏิบัติอย่างไร

แต่โดยรวมเป็นหนังสือที่เปิดมุมมองในการทำงาน สามารถนำกลับมาอ่านทุกครั้งที่เรารู้สึกว่าภาวะความเป็นผู้นำของเราเริ่มไม่ชัดเจน สับสน หนังสือจะช่วยดึงสติเรากลับมาได้

ตัวอย่างภาวะผู้นำที่น่าสนใจเช่น
- มองความเป็นจริงแต่ก็ต้องมองโลกในแง่ดีด้วยเช่นกัน ผู้นำที่ดีไม่มองข้ามปัญหาแต่เชื่อว่าปัญหาเหล่านั้นจะมีทางออกเสมอ
- 4E คือ การเพิ่มพลังตนเอง ให้พลังผู้อื่น ตัดสินใจอย่างเด็ดขาด และปฏิบัติสิ่งที่ตั้งใจแล้วให้ลุล่วง
- ผู้นำที่ดีต้องเป็นผู้ฟังที่ดี ฟังอย่างจริงใจ เพื่อเข้าใจ (ถึงบริบท) ผู้พูด
- etc..

แนะนำให้มีติดออฟฟิสไว้ครับ อยากให้ 4 แต่ตัดหนึ่งดาวตรงบางเนื้อหาที่อ่านแล้วไม่ค่อยเคลียร์

[Chonlapob Jongsathitpiboon]

เป็นหนังสือที่เปิดมุมมองใหม่ๆของการเป็นผู้นำ ช่วยให้แง่คิดและดึงสติได้ดี ในฐานะผู้นำองค์กร ยากจะหาคนมาเตือนสติ หนังสือเล่มนี้ช่วยอธิบายภาวะผู้นำไว้หลากหลายมิติ จากผู้ที่คิยให้คำปรึกษาผู้นำในองค์กรต่างๆของญี่ปุ่น ชอบครับ ไว้คงได้กลับไปอ่านเรื่อยๆ

[Joey Kellett]

A little basic but good for practicing and reading Thai