What do you think?
Rate this book
The Tao of Influence: Ancient Wisdom for Modern Leaders and Entrepreneurs
How to Become a Great Leader
People are yearning to make an impact and create much needed change. Building a business, starting a movement, generating a new initiative in the workplace, creating change within a family, or supporting a non-profit enterprise in the community? People want to be part of the solution. Author Karen McGregor believes the 4000-year-old “Four Pillars of Influence” of the Tao Te Ching may be the key.
A unique leadership skills book. The Tao of Influence stands apart as a business book. It speaks ancient wisdom to the modern-day leader, while providing practical and tangible actions that lead to high levels of sustainable influence and positive power. Discover an easy-to-follow roadmap to creating lasting change in your workplace, community, and family, while navigating chaotic and demanding environments.
The power of influence to create much needed change. As “old world” manipulation, hidden agendas, control and greed crumble, people are seeking replacements. The Tao of Influence fills the gap between old and new world influence through the teachings and applications of the 4000-year-old wisdom of Chinese philosopher Lao Tzu.
Positive vibes and how to influence others. Author Karen McGregor is an international keynote and TEDx speaker, and a guide to thousands of entrepreneurs and professionals seeking to become more influential leaders. In this book each chapter begins with a quote from the Tao Te Ching that connects with that chapter’s theme, then concludes with reflections and recommended actions. Learn to:
-Handle challenges and difficult people
-End the dynamic that heightens power struggles and destroys influence
-Create stillness and space to generate authentic power
If you have read books such as Weconomy, Leaders Eat Last, or Eckhart Tolle’s A New Earth, you will want to read and learn from Karen McGregor’s The Tao of Influence.
People are yearning to make an impact and create much needed change. Building a business, starting a movement, generating a new initiative in the workplace, creating change within a family, or supporting a non-profit enterprise in the community? People want to be part of the solution. Author Karen McGregor believes the 4000-year-old “Four Pillars of Influence” of the Tao Te Ching may be the key.
A unique leadership skills book. The Tao of Influence stands apart as a business book. It speaks ancient wisdom to the modern-day leader, while providing practical and tangible actions that lead to high levels of sustainable influence and positive power. Discover an easy-to-follow roadmap to creating lasting change in your workplace, community, and family, while navigating chaotic and demanding environments.
The power of influence to create much needed change. As “old world” manipulation, hidden agendas, control and greed crumble, people are seeking replacements. The Tao of Influence fills the gap between old and new world influence through the teachings and applications of the 4000-year-old wisdom of Chinese philosopher Lao Tzu.
Positive vibes and how to influence others. Author Karen McGregor is an international keynote and TEDx speaker, and a guide to thousands of entrepreneurs and professionals seeking to become more influential leaders. In this book each chapter begins with a quote from the Tao Te Ching that connects with that chapter’s theme, then concludes with reflections and recommended actions. Learn to:
-Handle challenges and difficult people
-End the dynamic that heightens power struggles and destroys influence
-Create stillness and space to generate authentic power
If you have read books such as Weconomy, Leaders Eat Last, or Eckhart Tolle’s A New Earth, you will want to read and learn from Karen McGregor’s The Tao of Influence.
- GenresNonfiction
224 pages, Hardcover
First published September 8, 2020
About the author
Karen McGregor
1 book3 followersKaren McGregor is an international keynote speaker and influencer who has shared the stage with such luminaries as Tony Robbins, Dr. John Gray, Dr. Deepak Chopra, Brendon Burchard, Marci Shimoff, and Dr. Denis Waitley. For the past decade, McGregor has been recognized for her ability to help professionals and entrepreneurs craft and deliver influential, heart-based messages that influence the world. In addition to being a TEDx speaker and an inspirational keynote speaker, McGregor is a Dragon’s Den coach (the Canadian equivalent of Shark Tank), Founder of the Speaker Success Formula, and creator of the highly-regarded training program, Rock the StageTM, which has served thousands of entrepreneurs and professionals in becoming more influential messengers.
Ratings & Reviews
Friends & Following
Create a free account to discover what your friends think of this book!
Community Reviews
Displaying 1 - 5 of 5 reviews
February 21, 2022
قوانين الطبيعة الثلاثة
• قانون التغيير
• قانون التخلي
• قانون اللا شخصية
.
أولاً : #قانون_التغيير
«تقبل الصعوبة كفرصة.»
— تاو تي تشينج ، الآية 63
لا شيء في الحياة يبقى كما هو. تتدفق الطبيعة مع دورات التغيير. تعيش النباتات والحيوانات في حالة مستمرة من النمو والتحلل والولادة من جديد. البشر هم النوع الوحيد الذي يقاوم التغيير - خاصةً ما يفسرونه على أنه تغيير صعب. نعتقد أن هذا أو ذاك "لا ينبغي" أن يحدث. مع بداية جائحة عام 2020 ، يمكننا أن نرى أن أولئك الذين يقبلون ظروفهم ويتأقلمون معها أصبحوا أكثر نفوذاً . يعرف الأشخاص المؤثرون الذين يتمتعون بدرجة عالية من قوة الحياة أن التأثير الدائم لا يتم الحفاظ عليه دون الانتباه إلى هذا القانون. خدم ذلك كل من يسوع وبوذا والأم تيريزا ومارتن لوثر كينج وغاندي على أعلى مستوى من أجل خير الجميع من خلال الالتزام بقانون التغيير. كان لدى هؤلاء الأشخاص وسائل الراحة في المنزل والأسرة ، وفي بعض الحالات ، ثروة كبيرة ، لكنهم استمعوا إلى دعوة أعمق للانطلاق في طريق من شأنه أن يغير مستقبل البشرية بأساليب عميقة.
لا شك أن التغيير لم يكن سهلاً على هؤلاء القادة. كانت هناك أوقات قاوموا فيها التغيير أيضًا. ومع ذلك فقد غيرت مثابرتهم مجرى البشرية. المفارقة هي أنه عندما نقاوم قانونًا أساسيًا مثل قانون التغيير ، قد نشعر أن المقاومة قصيرة المدى تحقق الإرتياح ، لكننا نعاني على المدى الطويل. يمكننا أن نشعر بالحزن أو الغضب أو مجموعة من المشاعر الأخرى. غالبًا ما نتجه للخارج ، ونلقي باللوم ، ونشتكي ، ونكرر نفس القصة أو نفس الظروف على مسامع للآخرين. عندما نوجه أصابع الاتهام إلى العالم الخارجي ، فذلك عمومًا لأننا لا نقبل قانون التغيير في عالمنا الداخلي.
إن التعرف على قانون التغيير في واقعنا المادي مفيد أيضًا. عندما أخبر الناس أنني بلغت الخمسين مؤخرًا ، أجد أنه من المضحك كيف يتفاعل الناس بشكل متناقض . "أنتِ لا تبدي وكأنك في الخمسين!" هي إحدى جوائز العزاء النموذجية المقدمة. البعض الآخر عاجز عن الكلام ، وينضح بتعاطف هادئ. لا يزال البعض أيضاً يقدمون منتجات تساعدني على الظهور بمظهر أصغر وتقليل العدد المتزايد من التجاعيد التي تظهر على وجهي. في حين أنني أصبحت أحب وأقبل جسدي في هذه الفترة من حياتي ، إلا أن معظم الناس لا يشاركونني هذا الشعور. بالنسبة لمعظم الأشخاص الذين يبلغون النصف الثاني من حياتهم ، فإن الخوف من الشيخوخة يظهر فجأة. ولكن ما الذي كان يفعله جسمك خلال العقود القليلة الماضية ، إن لم يكن يتغير؟ يجب أن يمر الجسد بقوانين الطبيعة ، بدورات من التغيير بشكل مستمر .
عندما يقاوم الناس قانون التغيير على المستوى المادي ، فإنهم ينضمون إلى العدد المتزايد باستمرار من الأشخاص الذين يطاردون مصادر الرضا الخارجية لتجنب الاضطرار إلى التغيير. لديهم دوافع قهرية لشراء الأشياء ، وإعادة ابتكار مظهرهم ، وتجديد منازلهم ، وأكثر من ذلك. يصبحون مهووسين بجني الأموال للتلاعب ببيئتهم الخارجية حتى يتمكنوا من الحفاظ على وهمهم المتمثل بعالم آمن يمكنهم التحكم فيه - ما يمكنهم تغييره وفقًا لإطارهم الزمني وتفضيلاتهم. بمعنى آخر ، إنهم يخلقون وهم التغيير بينما يحاولون تجنب ومقاومة التغيير الذي يُطلب منهم داخليًا.
وهنا تكمن المشكلة: عندما لا يتغير الناس ، فمن السهل السيطرة عليهم والتلاعب بهم. القوى التي تدرك هذا جيدًا ، أيضًا ، لا تخطئ. على سبيل المثال ، لا يتطلب الأمر سوى نزهة عبر مركز التسوق العادي في أمريكا الشمالية أو مركز التسوق عبر الإنترنت لإدراك مدى رسوخنا بعمق في ثقافة وعادات الشراء. ولكن إذا تمكنت من فصل الآلاف من العروض اليومية التي تدعم الإدمان - الإغراءات التي تساعدك مؤقتًا على الشعور بالرضا عن نفسك حتى لا تضطر إلى إجراء تغيير حقيقي - فسوف تواجه قفزة هائلة في الوعي.
عندما تكون التغييرات الجسدية مثل الملابس الجديدة ، أو الشعر الجديد ، أو عملية شد الوجه ، أو تجديد المنزل ، أو سيارة جديدة ، أو هاتف جديد بمثابة رضا عابر ، فقد يدخل الناس في فترة مظلمة حيث يشعرون بالفراغ ، أو الضياع ، أو بأنهم بلا اتجاه ، أو بدون هدف. يشعر الكثير بألم ضمادة الشراء. يقضون حياتهم في تحقيق أحلام الآخرين لأنهم لم يطوروا عادة الاستماع إلى همسات التغيير والتصرف بناءً عليها. عندما نقبل قانون التغيير وندرك أن كل الأشياء تأتي وتذهب ، فإننا نتحلى بالشجاعة الداخلية لإجراء التغييرات الضرورية التي تمكن القوة والتأثير الحقيقيين. يتعلق التاو أساسًا بالسماح لتدفق الحياة بالازدهار ، دون مقاومة ، وتزويدنا بالحكمة والإرشاد الداخلي الذي يصاحبها.
.
Karen McGregor
The Tao Of Influence
Translated By #Maher_Razouk
• قانون التغيير
• قانون التخلي
• قانون اللا شخصية
.
أولاً : #قانون_التغيير
«تقبل الصعوبة كفرصة.»
— تاو تي تشينج ، الآية 63
لا شيء في الحياة يبقى كما هو. تتدفق الطبيعة مع دورات التغيير. تعيش النباتات والحيوانات في حالة مستمرة من النمو والتحلل والولادة من جديد. البشر هم النوع الوحيد الذي يقاوم التغيير - خاصةً ما يفسرونه على أنه تغيير صعب. نعتقد أن هذا أو ذاك "لا ينبغي" أن يحدث. مع بداية جائحة عام 2020 ، يمكننا أن نرى أن أولئك الذين يقبلون ظروفهم ويتأقلمون معها أصبحوا أكثر نفوذاً . يعرف الأشخاص المؤثرون الذين يتمتعون بدرجة عالية من قوة الحياة أن التأثير الدائم لا يتم الحفاظ عليه دون الانتباه إلى هذا القانون. خدم ذلك كل من يسوع وبوذا والأم تيريزا ومارتن لوثر كينج وغاندي على أعلى مستوى من أجل خير الجميع من خلال الالتزام بقانون التغيير. كان لدى هؤلاء الأشخاص وسائل الراحة في المنزل والأسرة ، وفي بعض الحالات ، ثروة كبيرة ، لكنهم استمعوا إلى دعوة أعمق للانطلاق في طريق من شأنه أن يغير مستقبل البشرية بأساليب عميقة.
لا شك أن التغيير لم يكن سهلاً على هؤلاء القادة. كانت هناك أوقات قاوموا فيها التغيير أيضًا. ومع ذلك فقد غيرت مثابرتهم مجرى البشرية. المفارقة هي أنه عندما نقاوم قانونًا أساسيًا مثل قانون التغيير ، قد نشعر أن المقاومة قصيرة المدى تحقق الإرتياح ، لكننا نعاني على المدى الطويل. يمكننا أن نشعر بالحزن أو الغضب أو مجموعة من المشاعر الأخرى. غالبًا ما نتجه للخارج ، ونلقي باللوم ، ونشتكي ، ونكرر نفس القصة أو نفس الظروف على مسامع للآخرين. عندما نوجه أصابع الاتهام إلى العالم الخارجي ، فذلك عمومًا لأننا لا نقبل قانون التغيير في عالمنا الداخلي.
إن التعرف على قانون التغيير في واقعنا المادي مفيد أيضًا. عندما أخبر الناس أنني بلغت الخمسين مؤخرًا ، أجد أنه من المضحك كيف يتفاعل الناس بشكل متناقض . "أنتِ لا تبدي وكأنك في الخمسين!" هي إحدى جوائز العزاء النموذجية المقدمة. البعض الآخر عاجز عن الكلام ، وينضح بتعاطف هادئ. لا يزال البعض أيضاً يقدمون منتجات تساعدني على الظهور بمظهر أصغر وتقليل العدد المتزايد من التجاعيد التي تظهر على وجهي. في حين أنني أصبحت أحب وأقبل جسدي في هذه الفترة من حياتي ، إلا أن معظم الناس لا يشاركونني هذا الشعور. بالنسبة لمعظم الأشخاص الذين يبلغون النصف الثاني من حياتهم ، فإن الخوف من الشيخوخة يظهر فجأة. ولكن ما الذي كان يفعله جسمك خلال العقود القليلة الماضية ، إن لم يكن يتغير؟ يجب أن يمر الجسد بقوانين الطبيعة ، بدورات من التغيير بشكل مستمر .
عندما يقاوم الناس قانون التغيير على المستوى المادي ، فإنهم ينضمون إلى العدد المتزايد باستمرار من الأشخاص الذين يطاردون مصادر الرضا الخارجية لتجنب الاضطرار إلى التغيير. لديهم دوافع قهرية لشراء الأشياء ، وإعادة ابتكار مظهرهم ، وتجديد منازلهم ، وأكثر من ذلك. يصبحون مهووسين بجني الأموال للتلاعب ببيئتهم الخارجية حتى يتمكنوا من الحفاظ على وهمهم المتمثل بعالم آمن يمكنهم التحكم فيه - ما يمكنهم تغييره وفقًا لإطارهم الزمني وتفضيلاتهم. بمعنى آخر ، إنهم يخلقون وهم التغيير بينما يحاولون تجنب ومقاومة التغيير الذي يُطلب منهم داخليًا.
وهنا تكمن المشكلة: عندما لا يتغير الناس ، فمن السهل السيطرة عليهم والتلاعب بهم. القوى التي تدرك هذا جيدًا ، أيضًا ، لا تخطئ. على سبيل المثال ، لا يتطلب الأمر سوى نزهة عبر مركز التسوق العادي في أمريكا الشمالية أو مركز التسوق عبر الإنترنت لإدراك مدى رسوخنا بعمق في ثقافة وعادات الشراء. ولكن إذا تمكنت من فصل الآلاف من العروض اليومية التي تدعم الإدمان - الإغراءات التي تساعدك مؤقتًا على الشعور بالرضا عن نفسك حتى لا تضطر إلى إجراء تغيير حقيقي - فسوف تواجه قفزة هائلة في الوعي.
عندما تكون التغييرات الجسدية مثل الملابس الجديدة ، أو الشعر الجديد ، أو عملية شد الوجه ، أو تجديد المنزل ، أو سيارة جديدة ، أو هاتف جديد بمثابة رضا عابر ، فقد يدخل الناس في فترة مظلمة حيث يشعرون بالفراغ ، أو الضياع ، أو بأنهم بلا اتجاه ، أو بدون هدف. يشعر الكثير بألم ضمادة الشراء. يقضون حياتهم في تحقيق أحلام الآخرين لأنهم لم يطوروا عادة الاستماع إلى همسات التغيير والتصرف بناءً عليها. عندما نقبل قانون التغيير وندرك أن كل الأشياء تأتي وتذهب ، فإننا نتحلى بالشجاعة الداخلية لإجراء التغييرات الضرورية التي تمكن القوة والتأثير الحقيقيين. يتعلق التاو أساسًا بالسماح لتدفق الحياة بالازدهار ، دون مقاومة ، وتزويدنا بالحكمة والإرشاد الداخلي الذي يصاحبها.
.
Karen McGregor
The Tao Of Influence
Translated By #Maher_Razouk
July 29, 2022
Utter rubbish. Do we really need another book telling us the (X) arbitrary number of different personality types? The (X) arbitrary number of universal laws? The (X) arbitrary number ways to “illuminate your spirit”? "Universal Energy Field"? Are you being serious? There is no concrete information here, just a bunch of vague, pithy sentiments meant to appeal to those pathetic enough to be desperate for approval and guidance, through a disingenuous blend of paraphrasing the currently trending conventional wisdom of mindfulness with Eastern philosophy.
January 24, 2021
What an exquisite and resourceful book indeed! There are many self-help books out there, but this one should definitely grace your bookshelf! Not only does Karen have a great grasp on the ancient and profound wisdom of the TAO but she explains it in clear language and inspires us to take the challenging but most rewarding path towards the discovery of our true loving soul and essence.
Although the book is geared towards influencers, entrepreneurs, and the business and corporate world, its wisdom can be applied to any walk of life. Her observations and insights will resonate with everyone, and we will all benefit from the lessons she is offering in her book.
My only minor caveat is that although throughout most of the book, there is no personal agenda, there are, nonetheless, some asides towards veganism, social activism, and the millennials, which may turn off certain readers.
Her book works best when it is focused on the wisdom of Lao Tzu and its occasional personal side steps somewhat distract from the main and original purpose. But again, I think this book should be read by everyone, regardless of their beliefs, political, religious, or otherwise.
Although the book is geared towards influencers, entrepreneurs, and the business and corporate world, its wisdom can be applied to any walk of life. Her observations and insights will resonate with everyone, and we will all benefit from the lessons she is offering in her book.
My only minor caveat is that although throughout most of the book, there is no personal agenda, there are, nonetheless, some asides towards veganism, social activism, and the millennials, which may turn off certain readers.
Her book works best when it is focused on the wisdom of Lao Tzu and its occasional personal side steps somewhat distract from the main and original purpose. But again, I think this book should be read by everyone, regardless of their beliefs, political, religious, or otherwise.
Read
November 21, 2020Karen brings a much needed wide and nurturing lens to the path of leadership through this book. The landscape of leadership is shifting quickly, and her insights could not be better timed to support our current and future generations of leaders. I picked up the book and didn't put it down until I had read through to the end! After 20 years in the ebbs and flow of business leadership, I'm grateful to see the most important aspects of grounded leadership being beautifully captured in this one read.
September 25, 2020
Karen McGregor's new book, The Tao of Influence, has come at the perfect time to lift our awareness and the possibility for positive change. Reflecting on ancient wisdom combined with specific ways to translate that deep knowing into today's context brings joy and relief!
Displaying 1 - 5 of 5 reviews