1 Ano Em 12 Semanas: Faça Mais em 12 Semanas do Que os Outros Fazem em 12 meses

by Michael Lennington

"O guia para reduzir o ciclo de execução de um ano para doze semanas."

A maioria das organizações e pessoas trabalha com metas e planejamentos anuais em um ciclo de execução de doze meses. Porém, 1 Ano em 12 Semanas evita as armadilhas e a baixa produtividade do pensamento preso ao calendário anual. Este livro redefine o seu "ano" para ter doze semanas de duração. Durante esse período, não há tempo para se acomodar diante de uma urgência que só aumenta e se intensifica. 1 Ano em 12 Semanas traz foco e clareza no que é mais importante, e um senso de urgência para sua execução imediata. Ao final, grande parte do que é importante estará feito, gerando um impacto significativo nos resultados.

• Explica como potencializar o poder de um ano de doze semanas para obter resultados melhores em qualquer aspecto da sua vida
• Apresenta uma abordagem didática para indivíduos e empresas que buscam melhorar a eficiência de execução
• Os autores são especialistas de renome em execução e implementação

Mude a noção do que é um ano dentro de sua organização e acelere sua jornada rumo ao sucesso.

225 pages, Kindle Edition

Published May 21, 2021

Reviews

[Carla Parreira]

O livro propõe uma abordagem inovadora para a execução de metas, sugerindo que o planejamento anual deve ser substituído por ciclos de 12 semanas. Essa mudança visa combater a procrastinação e aumentar a produtividade, criando um senso de urgência que motiva a ação imediata. Ao dividir o ano em quatro ciclos curtos, cada semana ganha um peso significativo, permitindo que as pessoas e organizações se concentrem no que realmente importa. Os autores enfatizam a importância de definir metas específicas e transformá-las em ações concretas, além de realizar revisões semanais para monitorar o progresso e ajustar estratégias conforme necessário. Essa metodologia não apenas melhora a eficiência, mas também promove uma vida mais consciente, onde cada dia é valorizado. A proposta é que, ao viver em ciclos de 12 semanas, as pessoas se tornem protagonistas de suas ações, eliminando distrações e focando no que realmente importa.

[Giovani De Sousa · Rating 1 out of 5]

Esse é definitivamente um livro para morrer antes de ler. Você pensa que o título é só um jeito de ser chamativo porque vai apresentar algum conteúdo. Não. O conteúdo é repetir um milhão de vezes o título.

Tem uma parte incrível que o autor está tentando te convencer que esse método é muito melhor do que metas anualizadas que geralmente são divididas em trimestres. E como esse é o ponto fraco da ideia dele porque pessoas já se organizam para terem objetivos mais tangíveis trazendo metas anuais para o trimestre. Para não discutir o assunto, ele só solta: "12 semanas não é o mesmo que um trimestre".

Entendo a burrice que sempre está presente nesses livros que são escritos pra criarem cursos, palestras e seitas, mas nesse aqui não tem nada. Conteúdo nenhum. É um deserto de ideias.

Leiam A arte de fazer acontecer: O método GTD - Getting Things Done que pelo menos vai ter alguma técnica, alguma ideia. Isso aqui é puro lixo.