Ilya Konokhov’s Reviews > Эмоциональный брэндинг > Status Update

Для того чтобы обеспечить себе должный уровень эмоциональной привязанности, корпорации должны "начать с собственного дома" и сформировать более гуманистичную и стимулирующую воображение культуру того, как они ведут дела и как управляют своими сотрудниками. Основатель Wal-Mart Сэм Уолтон Сформулировал это несколько иначе: "Примерно через одну-две недели сотрудники начинают обращаться с клиентами точно так же, как рабо